HR – DASHBOARD


HC – STRUCTURE

La pagina presenta una panoramica generale su alcune metriche essenziali dove si può osservare la divisione strutturale del personale in base alle metriche d’impatto utilizzate. È possibile filtrare e visualizzare i dati considerando un Periodo di Analisi ed un Periodo di Comparazione inoltre è possibile filtrare i dati tramite Business category (Diretti, Indiretti ecc).

La sezione include:

  • Headcount: Conteggio distinto delle persone presenti nel periodo di analisi, viene calcolato anche il numero di persone presenti in base alla selezione dle periodo di comparazione fornendo anche la differenza percentuale.
  • Gender rate: Divisione percentuale per sesso
  • # Academy: Conteggio di persone presenti in Academy
  • # Nationality: Conteggio delle nazionalità presenti nel periodo di analis
  • Avg. Age: Età media in base al mese e l’anno
  • Avg. Seniority: Seniority media all’interno dell’azienda in base al mese e l’anno
  • Turnover: Valore % del turnover degli ultimi 12 mesi
  • Leavers | HC Totali: Valore numerico dei Leavers ed il numero totale di HC degli ultimi 12 mesi
  • Turnover By Business Category – Last 12 month: Turnover degli ultimi 12 mesi
  • By Type of Contract: Grafico a barre raggruppato con il conteggio del personale per il periodo di analisi e comparazione in base al tipo di contratto
  • By Business Category: Grafico a barre raggruppato con il conteggio del personale per il periodo di analisi e comparazione in base alla Business Category

HC – GENDER

La pagina presenta delle comparazioni numeriche considerando il periodo di analisi e quello di comparazione suddivise per genere.

I colori più tenui rappresentano il periodo di comparazione.

I conteggi e le comparazioni avvengono per:

  • Headcount: Conteggio delle persone presenti nel periodo di analisi e comparazione.
  • Full time & Part Time: Conteggio delle persone presenti nel periodo di analisi e comparazione diviso per caratteristica di contratto
  • Business Category: Confronto delle persone presenti nel periodo di analisi e comparazione diviso per Diretti, Indiretti ecc.
  • Contract Type: Confronto delle persone presenti nel periodo di analisi e comparazione diviso per tipo di contratto
  • Age Range: Confronto delle persone presenti nel periodo di analisi e comparazione diviso per range di età
  • Seniority: Confronto delle persone presenti nel periodo di analisi e comparazione diviso per tempo di permanenza all’interno dell’azienda
  • Qualifica: Confronto delle persone presenti nel periodo di analisi e comparazione diviso per qualifica.

MOVERS – SUMMARY

La pagina presenta la panoramica di Joiners (persone che si aggiungo alla forza lavoro nel periodo di analisi e comparazione selezionati) e Leavers (persone che vengono rimosse dalla forza lavoro nel periodo di analisi e comparazione selezionati). Tramite bottone è possibile modificare le visual.

Per i Joiners sono presenti le seguenti visualizzazioni:

  • Numero totale di Joiners
  • By Seniority
  • Avg Seniority: Seniority media dei Joiners, esiste anche la comparazione
  • By Age
  • Avg Age: Età media dei Joiners, esiste anche la comparazione
  • By gender
  • By OC
  • By Qualifica
  • By Type of Contract
  • By Department